你好：
单位逐步扩大，但感到前途不明，虽名为秘书但却仍处于观察期。
陆琪回答：
有许多人和你一样，有才华，不满于世俗的规则，希望自己能掌控事业，而才能令这些人可以做很多事情。但奇怪的是，这批人之中，只有极少数极少数的成功了，绝大部分都在漂泊，从一个地方跳到另一个地方，时间越长就像是越没有进展。
这不是个人才能的问题，这是才华导致的反作用。
事实就是这样，有时候聪明人反而没有庸人成功，这并非世界的不公平，恰恰相反，世界很公平，聪明人正是害在自己的手上。
一个聪明人，总是能很快掌握手中的工作，所以会是最早冒头的，在短期之内，能够获得职场上的青睐和信任。但时间一长，聪明人却又不安于稳定重复的工作，他们想要往上爬，他们想要有变化，甚至他们希望自己是最大的BOSS，因为在聪明人眼里，BOSS也不过如此。
所以聪明人总是在跳跃，他们跳槽，他们自己创业，他们从一个行业走到另一个行业。这些聪明人，就是职场的吉普赛人，居无定所，几年内能换许多工作甚至许多行业。
但这同时带来一个巨大的问题，我称之为“经验的连续性”。
每个人的生存，除了聪明之外，还需要经验。而经验是有连续性的，同一个岗位的经验，同一个行业的经验，都可以随着时间积累下来。当聪明人从一个工作跳到另个工作时，他们的经验连续性中断了，一切从头开始，而新工作里，有其他更有经验的人存在。
好吧，即使聪明人才华卓绝，能够再度超越别人，但用不了多久，他们又跳槽了，甚至换行业了，经验再度中断。而糟糕的是，在新行业里，有经验一直持续的人存在。
长期以往，聪明人换了很多行业，但他们却没有积累下相应的经验。反倒是不敢挪窝的庸人，在漫漫时间里延续着自己的经验、履历，这些庸人利用聪明人跳槽后留下的岗位空缺，逐渐往上爬，最后成了相当高位的领导。
而聪明人呢？他们依旧漂泊在职场，依然捏着支离破碎的经验，时间越久，他们越一无所得。
这就是聪明人无法成功的原因。
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陆琪
